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Chefs - Aufzucht, Haltung und Pflege

Chefs - Aufzucht, Haltung und Pflege

Titel: Chefs - Aufzucht, Haltung und Pflege
Autoren: Achim Neumair
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    » › Wir freuen uns auf Ihren Besuch ‹ heißt nicht, dass wir uns darauf freuen, Ihren Besuch zu empfangen. Sagen sie das ihrer Patentante!«
    Platz 108.982 der familienfreundlichsten Unternehmen.

Das Arbeitszeugnis
    Schluss mit den Lobhudeleien – warum nicht einfach mal sagen, was Sache ist? Kaum ein Arbeitgeber schreibt das Arbeitszeugnisheute noch selbst. Nahezu immer werden Sie gebeten, den Text vorzuformulieren. Nutzen Sie also die Chance! Falls sie sich entschieden haben, danach Frühpensionär, Millionär oder Rebellenführer zu werden oder an irgen deiner RTL-Sendung teilzunehmen, finden Sie hier hilfreiche Formulierungshilfen:
( ) Frau Mustermann
( ) Herr Mustermann
( ) Herr Kommichheutnicht
( ) Frau Kommichmorgen
( ) ihr eigener Name
    erledigte die ihm/ihr übertragenen Aufgaben
( ) stets zu unserer vollsten Zufriedenheit.
( ) stets zu ihrer/seiner vollsten Zufriedenheit.
( ) gleich nach der Zigarette.
( ) meistens irgendwann.
( ) im Halbschlaf auf der Bürotoilette.
    Er/Sie arbeitete sich
( ) sehr schnell
( ) schneller als die anderen Pfeifen
( ) unter massiver Hilfe
( ) nach mehrmaliger Aufforderung
( ) gleich nach der Zigarette
    in alle Arbeitsbereiche ein und konnte
( ) schon bald sehr gute eigenständige
( ) einigermaßen eigenwillige
( ) Sachen, die mein Sohn mit 3 kann, nicht als Resultate erzielen.
    Er/Sie verfügt über
( ) exzellente Fachkenntnisse.
( ) eine penetrante Art.
( ) eine mit Einzellern konkurrierende Auffassungsgabe.
( ) eine herrvoragende Eigenmotivation in Bezug auf selbstständiges Einleiten des Feierabends.
    Die vereinbarten Ziele hat Herr/ Frau Mustermann
( ) zumeist noch übertroffen.
( ) schon morgens kritisch hinterfragt.
( ) am liebsten bei Facebook gepostet.
( ) von netten Kollegen erfüllen lassen.
    Jederzeit war Herr/Frau Mustermann zudem bereit,
( ) zusätzliche Aufgaben zu übernehmen.
( ) später zu kommen.
( ) früher zu gehen.
( ) den Büroalltag durch Fangesänge aufzuwerten.
( ) Praktikanten ihren Job machen zu lassen.
( ) die Kaffee-Kasse zu veruntreuen.
    Kollegen und Vorgesetzte konnten sich stets auf ihn/sie verlassen. Wegen seines/ihres freundlichen Wesens und seiner/ihrer kollegialen Haltung war er/sie bei Vorgesetzten und Mitarbeitern
( ) gleichermaßen beliebt und geschätzt.
( ) ein unbeschriebenes Blatt.
( ) auf Betriebsausflügen ein gerngesehener Nebensitzer.
( ) »der/die mit den Zigaretten«.
    Herr/Frau Mustermann verlässt unser Unternehmen auf eigenen Wunsch. Wir
( ) bedauern
( ) freuen uns über
( ) denken, dass es Zeit war für diesen Schritt und
    danken ihm/ihr für die
( ) hervorragende
( ) …
( ) normale
( ) schwer rekonstruierbare
( ) alles in allem najasiewissenschon
    Zusammenarbeit. Für Ihre berufliche und private Zukunft wünschen wir alles Gute und weiterhin viel Erfolg.

Zeugnisse
    Jetzt aber mal im Ernst. Sie haben DIE Geschäftsidee? Niemand kann Sie stoppen? Oder: Ihre Frau ist weggelaufen? Ihre Kinder nehmen keine Schokolade mehr von Ihnenan? Das Viskose-Sakko beult an allen Ecken? Im Klartext: Sie haben nichts mehr zu verlieren?
    Hier ein paar wirklich nützliche Zeilen fürs Arbeitszeugnis (das Sie eh selber schreiben müssen).
XY hat durch eigene Ideen laufend den Workflow reorganisiert ... (Bedeutung: Wer saufen kann, kann auch ausschlafen.)
XY hat ihm übertragene Aufgaben zielgerichtet an Unbeteiligte delegiert. (Bedeutung: Faul, aber schlau.)
XY hat durch konsequentes Nutzen der Büromittelfunktionen wichtige Belastungshinweise für o.g. Industriezweige gesammelt. (Bedeutung: Es ist bewiesen, dass Bürostühle maximal zwei Stürze aus dem dem vierten Stock unbeschadet überstehen.)
XY hat einen ausgeprägten Sinn für Nachwuchskräfte und auch in Extremsituationen stets ein offenes Ohr. (Bedeutung: Ich habe die schicke Praktikantin nach der Weihnachtsfeier gut angeheitert bis in ihre Wohnung gebracht und am nächsten Morgen sorgfältig ein Verlautbarungs-Wording abgestimmt.)

Kleiner Ratgeber für Firmengründer, welche Namen nicht für Start-ups geeignet sind
    Die hier aufgeführten Unternehmen existieren übrigens wirklich. Falls sie noch existieren.
    Dunekacke & Wilms, Importeur für Chinasoßen Marco-Polo-Insidertipp: Menü 35 – Abteilungsleitel stinksauel.
    Johannes Machleid, Kleintierklinik Spezialität: Kindern den Spaß an der Tierquälerei zurückgeben.
    Gisela von Hinten,
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