Ich krieg dich!: Menschen für sich gewinnen - Ein Ex-Agent verrät die besten Strategien (German Edition)

vorher war, als wären wir uns nie begegnet. Ich schulde dir nichts, und du schuldest mir nichts. Der Termin für Miro steht, egal, wie du dich entscheidest.«
    Tichow nickte nachdenklich, so als würde er sich das Gesagte gründlich überlegen. Als er mich anschaute, blitzten seine blauen Augen. »Leo! Da bin ich doch schon. Auf deiner Seite! Hast du das nicht gemerkt?«
    »Natürlich«, erwiderte ich. »Aber ich lasse mich doch nicht um den offiziellen Antrag bringen.«
    Er grinste.
    Ich reichte ihm die Hand, er schlug ein und behielt meine Hand lange in seiner. Kräftig war sein trockener Händedruck.
    » Willkommen im Team«, begrüßte ich ihn offiziell.
    »Da«, sagte Tichow.
    Später, nach einem sehr guten Essen in einem Fischlokal, das Tichow noch nicht kannte und das ihn begeisterte, würde er eine formelle Verpflichtungserklärung unterschreiben, deren Inhalt unter anderem besagte, dass er sich freiwillig bereiterklärte, mit dem Nachrichtendienst zusammenzuarbeiten, diese Beziehung geheim zu halten und sich nicht strafbar zu machen.
    »Komm, jetzt gehen wir in den Puff, Leo!«, lachte Tichow, als ich die Rechnung beglichen hatte.
    Ich kannte meine Russen. Geschäfte wurden mit Wodka begossen und in der Sauna und im Bordell besiegelt.
    »Ich habe eine bessere Idee«, widersprach ich.
    »Was ist besser als Puff?«, fragte Tichow.
    Ich stand auf und wies Richtung Ausgang.
    »Vertrau mir!«, sagte ich, und er folgte mir.

4. IN DER SICHERHEITSZONE: STRENG GEHEIM

Die 007-Formel, um Vertrauen aufzubauen
    In der nachrichtendienstlichen Wirklichkeit hat sich das folgende Vorgehen als das effizienteste und effektivste erwiesen.
    Jahrelang habe ich jede der einschlägigen Strategien und Methoden getestet, variiert, optimiert und letztendlich mein ganz persönliches Vorgehen entwickelt, um das Vertrauen anderer Menschen zu gewinnen. Hier teile ich zum ersten Mal das Ergebnis meiner Arbeit mit Ihnen.
    Jeder einzelne Schritt meiner Formel baut logisch auf dem vorangegangenen auf. Sie erzielen den höchsten Wirkungsgrad, wenn Sie sich an die beschriebenen Abläufe halten.
    Die Voraussetzung, um attraktiv und anziehend auf andere zu wirken, besteht in einer klaren und eindeutigen Stellungnahme zu folgenden Fragen:
Wer bin ich?
Was will ich?
Wie möchte ich von anderen gesehen werden?
Wie möchte ich mit anderen Menschen umgehen?
Was lasse ich mit mir machen – und vor allem: was nicht?
    Wenn Sie meine Empfehlungen beherzigen, werden Sie die Menschen um sich herum dazu bringen, in Sie zu investieren. Denn die Menschen in Ihrer Umgebung werden sich bei Ihnen wohlfühlen, weil Sie deren Grundbedürfnisse nach Sicherheit / Anerkennung / Liebe erfüllen.
    Die Energie, die Sie dafür einsetzen, erhalten Sie um ein Vielfaches zurück. Sie erhöhen Ihren Wirkungsgrad – ob beruflich oder privat. Sie werden zum Meister im Kontakten, im Aufbauen von Vertrauen und im Punkten auf der Beziehungsebene. So werden Sie auch wildfremde Menschen unter schwierigsten Bedingungen in einem Minimum an Zeit zu Ihren Verbündeten machen.

1. Die Vorbereitung – Mindset klar definieren und verinnerlichen
Ich schaffe Win-Win-Situationen: Andere Menschen profitieren von unserer Begegnung / Bekanntschaft / Beziehung.
Ich lasse andere stets gut aussehen und immer ihr Gesicht wahren.
Ich kritisiere nicht, urteile nicht, werte nicht ab.
Ich unterstütze andere im Rahmen meiner Möglichkeiten und ohne dafür eine Gegenleistung zu erwarten.
Ich lasse meinen Selbstwert nicht durch andere definieren .
Ich bin unabhängig von äußeren Einflüssen. Ich bin – in letzter Konsequenz – nicht abhängig von meinem Gegenüber und dessen Entscheidungen.
Ich lasse mich nicht von negativen Stimmungen anderer anstecken.
Ich übernehme Verantwortung – erst recht bei negativen Entscheidungen und Ergebnissen.
Ich treffe Entscheidungen. Dabei schöpfe ich meinen Handlungsspielraum voll aus.
Ich bin pragmatisch, schaffe Tatsachen und Ergebnisse.
Ich fokussiere mich auf meine Stärken.
Ich fokussiere mich auf die Stärken anderer, nicht auf deren Schwächen.
Ich habe Visionen und teile diese mit anderen.
Ich zeige Leidenschaft und Enthusiasmus.
Ich demonstriere stets Zuversicht.
Ich achte darauf, was ich zum Thema mache – und besonders auch, was nicht.
Ich jammere nicht.
Ich wahre Abstand zu Negativ- oder Krisenthemen.
Ich halte jedes Versprechen und jede Zusage ein.
Ich schütze die Menschen, die mir nahe sind.
    Selbstreflexion, Gedankenkontrolle und Feedback